Quinn, R. P., Tabor, J. M., & Gordon, L. K. (1968). The decision to discriminate: A study of executive selection. Institute for Social Research, University of Michigan.
Trích dẫn kiểu Chicago (xuất bản lần thứ 7)Quinn, Robert P., Joyce M. Tabor, và Laura K. Gordon. The Decision to Discriminate: A Study of Executive Selection. Ann Arbor: Institute for Social Research, University of Michigan, 1968.
Trích dẫn kiểu MLA (xuất bản lần thứ 8)Quinn, Robert P., et al. The Decision to Discriminate: A Study of Executive Selection. Institute for Social Research, University of Michigan, 1968.
Cảnh báo: Các trích dẫn này có thể không phải lúc nào cũng chính xác 100%.